Seminare

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Seminare & Workshops

Die Übersicht zu den aktuellen Veranstaltungen von meta HR.
Stets gilt: Hoher Praxisbezug und kleine individuelle Gruppen.
So sicheren wir Ihren maximalen Nutzen in unseren Veranstaltungen.

Buchen Sie noch heute Ihre Teilnahme!

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Recruiting Workshop: Candidate Experience, Karrierewebseite & Mobile

Dieser Workshop basiert auf den Ergebnissen der brandneuen Candidate Experience Studie 2014 von meta HR und Stellenanzeigen.de und der Mobile Recruiting Studie 2014 von der Wollmilchsau GmbH.
Praxisnah und kompakt zeigen wir Ihnen, wie Sie die Candidate Experience Ihrer Bewerber systematisch gestalten können und Ihr Online- und Mobil-Recruiting richtig aufstellen, um bei Bewerbern zu punkten. Nach der Teilnahme werden Sie genau wissen, wie Sie zufriedene Bewerber generieren und Ihre Arbeitgeberreputation schützen können.
Diese Workshop-Reihe führt meta HR in Zusammarbeit durch mit der Wollmilchsau GmbH, Agentur für digitales Personalmarketing und Employer Branding.
-> Infos, Termine und Buchung.

Seminar: Social Media für Recruiting & Employer Branding

In dieser 2-tägigen Verstaltung erhalten Sie wichtige Hinweise, wie Sie Social Media in den zukunftskritischen Themen Recruiting und Employer Branding gezielt und erfolgreich einsetzen können. Neben dem Aufzeigen von digitalem Grundlagenwissen für Personaler/innen stehen vor allem die praktischen Möglichkeiten des Thema im Mittelpunkt des Seminars. Anhand von Best Practice Beispielen und Erfahrungswerten aus Unternehmen und der Beratung werden Chancen und Risiken, Zielgruppenerwartungen und Vorteile von Social Tools besprochen. So werden Sie gezielt unterstützt für den Betrieb und die Optimierung Ihrer Social Media HR-Aktivitäten insbesondere für Recruiting, Personalmarketing und für die Employer Brand Kommunikation.
-> Infos, Termine und Buchung.

Seminar: Personalauswahlgespräche erfolgreich führen

Das zweitägige Praxisseminar zeigt Ihnen, wie gute Auswahlinterviews geführt werden. Sie erfahren die Balance zwischen angenehmer Gesprächsatmosphäre und investigativer Befragung zu wahren. So sichern Sie Ihre Auswahlentscheidung durch gute Erkenntnisse über den Bewerber ab. Gleichzeitig werden Sie in die Lage versetzt dem Gesprächspartner auf Augenhöhe zu begegnen um so eine positive Bewerbererfahrung sicher zu stellen (Candidate Experience). Das hilft Ihnen die passenden Leute auszuwählen und Ihre Arbeitgebermarke in positives Licht zu setzen.  Besonderer Schwerpunkt in diesem Seminar wird auf Fragetechniken gelegt, mit denen Recruiter mehr über Motivation und Werte der Kandidaten erfahren können. Kleine Praktische Interviewübungen sind Teil der Veranstaltung. Die meta HR bietet dieses Seminar im Verbund mit dem Partner IME – Insitut für Management-Entwicklung an.
-> Infos, Termine und Buchung.

Praxisworkshop: Mehr Erfolg mit Stellenanzeigen durch zielgruppenspezifische Sprache

Wir präsentieren einen eintägigen Praxis-Workshop zum Thema mehr Erfolg mit Stellenanzeigen, der eine ganze besondere Perspektive auf das Thema wirft. Versprochen!
Stellenanzeigen sind ein ganz wichtiger Bestandteil des Personalmarketings und der Personalgewinnung. Daher ist es von hoher Bedeutung die eigenen Jobanzeigen ideal auf die jeweilige Zielgruppe zuschreiben zu können, da sonst unter Umständen nicht die passenden oder zu wenige Kandidaten erreicht werden.
In diesem Intensivworkshop lernen Sie, wie Sie Sprache in Stellenausschreibungen gezielt einsetzen können, um auf Ihre Wunschkandidaten besonders attraktiv zu wirken.

In der Veranstaltung erfahren Sie wie Menschen bedingt durch allgemeine Gesetze der Wahrnehmung ihre Welt sehen und welche Rolle dies für Personalmarketing und Online-Recruiting spielt. Sie lernen ein Modell kennen mit dem Sie Ihre Suchanzeigen sprachlich und strukturell viel besser auf Ihre Wunschkandidaten abstimmen können.
->  Infos, Termine und Buchung.

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Seminar: LAB-Profile Practitioner -
Sprachpsychologische Methodenausbildung.

2,5-tägige Methodenausbildung mit offizieller Zertifizierung zum LAB-Profile Practitioner.
LAB-Profile steht für “Language and Behaviour Profile” – Sprach- und Verhaltensmuster. Es ist eine effektive Methode für die angewandte und analytische Kommunikation. Kern des LAB-Profiles bildet eine Fragetechnik, welche sich in jede Konversation einflechten lässt. Mit dieser Fragetechnik analysieren Sie grundlegende Motivations- und Entscheidungsmuster Ihrer Gesprächspartner. Anwendungsfelder sind insb. Recruiting, Coaching, Training, Führung , Beratung und Marketing.
Mit dem LAB-Profile können Sie eine neue Perspektive auf Kommunikation einnehmen. Und Sie werden viele bekannte Gesprächsmomente in Zukunft besser und erfolgreicher bestehen können.
-> zur detaillierten Beschreibung.
-> Termine und Buchung.

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Das sagen unsere Kunden: O-Töne von unseren Seminarteilnehmern.

- “Das Erleben der Dynamik von Kommunikation und Moderation in der Gruppe.
Kleine Verbesserungen mit großen Wirkungen!” (Jan S., Director Business Analysis)
- “Sofort praktisch anwendbare Methoden und das super lebhafte Seminar!”
(Matthias W., Unternehmensberater)
- “Die absolut professionelle Übermittlung des Themas, klar strukturiert, übersichtlich, effizient,
dabei mit Witz und Humor und großem Spaß am Thema.”
(Uwe N., Personalentwickler & Coach)
- “Praktische Übungen, die durch den Trainer professionell vorbereitet und durch die Teilnehmer
mit viel Spaß umgesetzt wurden.” (Petra D., Mitarbeiterin Human Resources & Training)
- “Durch die Videoanalysen nach den …Situationen, kann man sehr gut erkennen an was noch
zu arbeiten ist. Zusätzlich bekommt man sehr gute Tipps von Ihnen.” (Heinrich S., Teamleiter HR)
- “Ich habe festgestellt, dass die LAB-Profile-Methode auf alle Bereiche des Lebens anwendbar ist,
die mit Kommunikation zu tun haben… Einfach klasse!” (Gunnar S., Gründer und Geschäftsführer)
- “Das Social Media Seminar für Personaler bot sehr viele Impulse, viel Interaktion und Hinweise, die
noch über meine Erwartungen hinaus gingen.“ (Anja R., HR Managerin)

 

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Dann schauen Sie gern auf unserer Unternehmenshomepage vorbei.

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